Nicht. Ohne. Mein. Team!
Bewirb dich gemeinsam mit deinem Team und wir bauen euch eine Filiale!
Raus aus dem System. Rein ins Handwerk.
Ihr seid ein eingespieltes Hörakustik-Team und merkt: So wie es gerade läuft, passt es nicht mehr?
Zu viele Vorgaben, zu viele Zahlen, zu wenig Zeit für die Menschen?
Manchmal geht es nicht nur um einen neuen Job. Sondern darum, als Team zusammenzubleiben und wieder so zu arbeiten, wie Hörakustik gemeint ist: mit Zeit, Vertrauen und Verantwortung für die Menschen vor Ort.
Bei HörPartner geht es wieder um das, wofür ihr den Beruf gelernt habt: gutes Hören, ehrliche Beratung und echtes Handwerk. Als familiengeführtes Unternehmen mit über 210 Mitarbeitenden in 54 Fachgeschäften wachsen wir weiter. Aber nicht um jeden Preis. Entscheidend ist, dass Menschen, Team und Standort zusammenpassen.
Schreibt uns vertraulich. Ihr müsst noch keinen fertigen Plan haben. Wichtig ist nur: Ihr wollt gemeinsam etwas verändern.
Uns ist bewusst: Wenn eine Person den ersten Schritt macht, betrifft das oft ein ganzes Team. Deshalb behandeln wir eure Nachricht mit besonderer Diskretion, Sensibilität und Respekt.
Du bist ohne Team unterwegs, willst aber trotzdem zu HörPartner? Dann schau dir unsere offenen Stellen an. Vielleicht wartet dein neues Team hier schon auf dich. Mit mehr Handwerk, mehr Miteinander und mehr Zeit für gutes Hören.
Ihr seid ein gutes Team?
Dann bleibt eins.
Uns interessiert nicht, wo ihr gerade arbeitet. Uns interessiert viel mehr, wie ihr arbeiten wollt: mit mehr Zeit für Kundinnen und Kunden, mehr Freiraum im Alltag und wieder näher an dem Handwerk, für das ihr den Beruf gelernt habt.
Wenn ihr als Team etwas verändern wollt, hören wir euch zu.
Deine Nachricht bleibt diskret.
Egal, ob du erstmal nur für dich schreibst oder schon für euer ganzes Team: Wir gehen vertraulich damit um und melden uns so zurück, dass es für dich passt.
- Menschen statt Prozesse
- Ansprechpartner statt Tickets
- Vertrauen statt Dauerkontrolle
- Ein Team, das mitgestalten darf